HTML/CSS Developer

Компания Logicify открывает вакансию HTML/CSS Developer в Херсоне (не ремоут).

Мы ищем специалистов разного уровня - и начинающих, и уже опытных. После знакомства мы составим план повышения квалификации, следуя которому Вы сможете улучшить свои профессиональные и личные качества. О деталях ниже, или можете сразу заполнить форму отклика.

Не та вакансия? Посетите нашу страничку Вакансии для полного списка

python/django vacancy

Почему открылась вакансия?

Все просто и банально - мы растем. В последнее время проектов стало заметно больше, чем людей, которые могут их делать, вследствие чего мы начали пропускать очень интересные возможности.

Обязанности

Мы любим и проповедуем ценностный подход к работе, поэтому очень ценим и уважаем людей, умеющих не просто набрасывать код, но и приносить дополнительную ценность как заказчику, так и команде. Это означает, что помимо очевидной основы в виде непосредственно верстки, мы ценим и стараемся развивать в людях следующие вещи:

  • Взаимодействие как с командой, так и с заказчиком - уточнять и челенджить требования, предлагать их изменение, отстаивать свою точку зрения, принимать активное участие в принятии решений, которые касаются верстки и дизайна на проекте. Особенно важно взаимодействие с дизайнерами как на нашей стороне, так и на стороне заказчика - важно вовремя увидеть где красивый дизайн входит в конфликт с его имплементацией и/или здравым смыслом и предложить компромисс.

  • Разумный уровень самостоятельности - прекрасно когда вы можете идентифицировать проблему. Еще лучше, когда вы можете аргументированно предложить команде варианты ее решения. Просто превосходно если вы после согласования с командой можете обсудить эти варианты непосредственно с заказчиком и прийти к какому-то решению.

  • Учиться, совершенствоваться и работать над собой - без этого невозможно вырасти в крутого профессионала. От вас требуется желание учиться, мы в свою очередь, создадим условия - в рамках проекта это работа под присмотром Тех лида, регулярная обратная связь и код-ревью; без привязки к проекту это уроки английского, необходимые курсы Coursera, Udemy, Udacity, edX, процесс регулярного performance review и менторство для новичков. В частности, для верстальщиков, чтобы не упираться в потолок по зарплате, имеет смысл развиваться в сторону Frontend/Angular разработчиков.

  • Всячески приветствуется адекватность и прямота - если что-то  по-вашему мнению происходит не так - это надо аргументированно озвучивать.

  • Умение быстро переключаться. HTML/CSS Coder или просто верстальщик - это специалист, который у нас задействован на каждом или почти на каждом проекте. При этом часто бывает что работы по верстке на проекте немного, поэтому спустя месяц работы над одним проектом человек сразу переключается на следующий, и тут важно уметь быстро вникнуть в процессы и суть нового проекта.

Необходимые качества, навыки и умения

  • Владение современной версткой

  • Знание особенностей реализации API различных браузеров

  • Хорошее владение и опыт работы с CSS3 включая анимации, media queries.

  • Умение пользоваться can-i-use или чём-то подобным для того чтобы верстка соответствовала требованиям по поддержке браузерами.

  • Базовое владение JavaScript/jQuery и наиболее распространёнными браузерными API (DOM, Canvas, Media, Storage, etc)

  • Английский - как минимум Pre-Intermediate

Будет плюсом:

  • Умение пользоваться HTML5 тегами для максимально семантической верстки

  • Понимание процесса отрисовки страницы браузером (цикл reflow / repaint)

  • Опыт верстки e-mail’ов

  • Умение оптимизировать скорость загрузки страницы

  • Базовое понимание SEO

Компенсация - что вы получаете взамен

Мы отличаемся вовлеченностью - нас интересует не только эффективное решение проблемы, но и в равной степени наша команда. В обмен на ваше время и энергию, мы предлагаем:

Grow up

Профессиональный рост

  • Персональный план развития, обновляется раз в полгода
  • Курсы английского от Аддриан
  • Регулярные доклады о технологиях
  • Открытая культура - достижения полезны и приятны и ведут к росту.
Money

Деньги

  • Оплата конкурентна с другими компаниями сервисной разработки.
  • Пересмотр привязан к профессиональному росту.
  • Услуги - помощь в оформлении налогов + компенсация.
Space

Офис

  • Офисное пространство и воздух. Много воздуха. На данный момент на 1 коллегу приходится 25 кв. м. площади - размер небольшой квартиры.
  • Доступен 24 часа.
  • Спортзал, душ (привет, велосипедисты), кухня. Кофе и чай.
  • Избыток митинг-румов.
  • Парковка для автомобиля и возможность занести велик в офис.
Community

Коллектив

  • Открытое и интересное сообщество - легко подружиться, утренний кофе всегда весел.
  • Доступ к советам. Если нужно - просто спросите любого, люди вокруг попробуют помочь.
Time

Время

  • Оплачиваемые больничные дни.
  • Работа из дому по необходимости.
  • Оплачиваемое время на отдых.

Как мы работаем

После начального обучения и пробного периода мы назначим вас в одну из наших мультидисциплинарных команд. Команды работают для успеха наших клиентов, создавая программные продукты. Типичный размер команды в Logicify - от 2 до 8 человек. При этом команды распределенные, часть команды сидит у заказчика - и инженеры и менеджмент. В команде присутствуют разные роли - инженеры-программисты, которые решают проблемы с помощью кода и программных инструментов, дизайнеры интерфейсов и UX, создающие работающие и прекрасные интерфейсы, инженеры по качеству (QA), обеспечивающие нужность и работоспособность продукта, и менеджеры проектов, которые делают все, чтобы проект "случился" и притом успешно.

Мы строим прозрачные команды - команды, где все напрямую общаются друг с другом и с коллегами из других локаций, в том числе с клиентами. Обычно есть ежедневный созвон с клиентом и мы очень приветствуем прямое общение. Это здорово, так как повышает самостоятельность, открывает двери росту, позволяет знакомиться и дружить с людьми из других стран. Иногда мы ездим к клиенту, иногда клиенты ездят к нам (например, из Израиля, США или Британии).

У нас нет фиксированного присутственного времени - важно, чтобы всем было удобно. До чего вы с коллегами по команде, включая клиента, договоритесь - так и будет. Кто-то приходит в 8 утра, кто-то в час дня. Мы не контролируем время до тех пор, пока все довольны. Если необходимо остаться дома по уважительной причине - заболел ребенок или приходит экстренный сантехник - можно работать из дому. И да, мы оплачиваем отпуска и больничные дни.

Мы стараемся отличаться от других компаний разумностью и вовлеченностью. Это касается нужд клиента - важно всегда понимать какую проблему он решает на самом деле. Это же касается коллектива Logicify - например, мы принципиально не заставляем выходить на переработку и можем только предложить эту опцию если есть интерес/необходимость. Нам интересно, чтобы вы росли профессионально, так как наша ценность - это совокупность ценности коллектива. У нас плоская и простая культура, можно общаться со всеми одинаково и задавать любые вопросы.

В том, что касается разработки, мы поддерживаем высокий уровень инженерной культуры - используем правильные инструменты, автобилды, системы хранения исходников, CI/CD и контейнеры, автоматизируем то, что может быть разумно автоматизировано, используем интеграционные и юнит тесты (когда убеждаем клиента оплатить их :) Компания создавалась и управляется программистами, не продажниками и не бизнесменами. Всегда есть с кем поделиться своими достижениями или спросить совета.

Как записаться на собеседование?

Компанией Logicify руководят инженеры, поэтому мы минимально задействуем HR. Чтобы откликнуться на вакансию, следуйте этим инструкциям:

  1. Откликнетесь на вакансию онлайн, заполнив форму ниже.
  2. Мы свяжемся с Вами по почте или по телефону в течении недели в любом случае. Или приласим на собеседование или объясним что и как улучшать.
  3. Мы можем дать Вам небольшое тестовое задание (до 2-х часов), если у Вас нет портфолио.
  4. Личное собеседование (до 45 мин.)
    • Общие вопросы по экосистеме Web разработки.
    • Алгоритмическая задача.
    • Вопросы по дизайну и архитектуре: "Что бы Вы сделали, если…"
    • Вы сможете задать интересующие Вас вопросы.
  5. Мы свяжемся в течении недели после собеседования.
  6. Сотрудничество начнется с одно- или двухмесячного испытательного срока, в течении которого мы поймем подходите ли Вы нам, а мы - Вам. Полная компенсация, краткий срок уведомления. Во время испытательного срока, Вы, скорее всего, будете задействованы на внутреннем проекте.
  7. Пожалуйста, заполните форму отклика на вакансию ниже. Удачи, надеемся на скорую встречу!

Отклик на вакансию HTML/CSS Developer